金诚投资集团召开新入职员工集体谈话会

      4月11日下午，在集团三楼党员活动室召开2023年新入职员工集体谈话会。集团党总支书记、董事长邓国生，集团党总支副书记、总经理卜应义，党总支委员、驻金诚投资集团纪检监察组组长杨纲要，党总支委员、副总经理杜婷婷出席此次谈话。会议由党总支委员、副总经理戴力主持。新进9名员工参加座谈。

      会上，进行了集团情况简要介绍、新入职员工自我介绍、岗前集体廉政谈话等议程。新员工分别回顾了工作历程和入职以来的岗位学习与工作情况，畅谈各自对所在岗位的认识以及个人职业展望。参加谈话的领导们对新员工综合素质充分肯定，并与新员工分享了自己工作经历，希望大家能更好地融入金诚投资集团大家庭，用所见所学所思所想在本职岗位上恪尽职守、奋发进取。

      党总支委员、驻金诚投资集团纪检监察组组长杨纲要作岗前集体廉政谈话，从提高理论学习、强化法纪观念、强化职业素养、强化规矩意识、强化监督意识、强化作风建设等方面，教育大家心存敬畏、警钟长鸣，加强理论学习，坚定理想信念，要强化自我监督，心有所戒、行有所止，清清白白做人，干干净净做事。

      集团党总支书记、董事长邓国生在总结讲话中，代表集团向新入职员工加入大家庭、为集团提供新鲜血液表示欢迎，集团将从“选育用管”四个方面进一步做好人力资源工作。围绕新员工如何适应并尽快投入工作状态，要求新入职员工坚持党的领导，认清形势，增强紧迫感和危机感，尽早适应岗位。要在工作中主动作为，以结果为导向，强化执行抓落实，推动集团转型发展。要始终坚持“抗压+自律”，干好本职工作，热爱生活，经营好家庭，守住底线，不踩红线，防微杜渐，努力成为一名优秀员工。